Een werkgever heeft veel meer verantwoordelijkheden dan iemand die in dienst is bij een bedrijf. Dat is een goede zaak aangezien je er als werknemer veel profijt van hebt dat je werkgever allerlei verplichtingen heeft waar hij of zij aan moet voldoen. Wel zorgt dit er soms voor dat het onduidelijk is wie verantwoordelijk en aansprakelijk is wanneer er bepaalde dingen gebeuren. Het is dus van belang dat je in bepaalde situaties goed na gaat denken over wat je allemaal voor rechten hebt en of je werkgever je een bepaalde vergoeding verschuldigd is of niet.    Er zijn veel verschillende situaties waarin je mogelijk recht hebt op een schadevergoeding van…